RSS-linkki
Kokousasiat:https://dynastyjulkaisu.rautjarvi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://dynastyjulkaisu.rautjarvi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 08.08.2022/Pykälä 127
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Etelä-Karjalan työllisyysohjelma 2022
Kh 08.08.2022 § 127
114/14.07.00/2022
Valmistelija Harri Anttila, kunnanjohtaja
p. 0400 559 034, harri.anttila@rautjarvi.fi
Etelä-Karjalan työllisyysjohtoryhmän valmistelema Etelä-Karjalan Työllisyysohjelma on julkaistu Kaakkois-Suomen TE-toimiston verkkosivulla https://toimistot.te-palvelut.fi/kaakkois-suomi/tyollisyysohjelmat. Ohjelma on saatettu tiedoksi kunnille sekä mahdollista hallinnollista käsittelyä varten.
Ohjelma on laadittu konkreettiseksi, yhteistä työtä ohjaavaksi jatkuvasti päivittyväksi asiakirjaksi. Ohjelma on viimeksi päivitetty huhtikuussa 2022. Ohjelman valmisteluun on osallistunut lukuisa joukko eri elinkeino- ja työllisyystoimijoiden edustajia ja myös sen toteuttamista tehdään laajassa yhteistyössä. Ohjelman toteutumisesta raportoidaan kuntajohtajien työvaliokunnalle. Syksyllä 2021 päätetyn mukaisesti työllisyysohjelmaa tarkastellaan ja päivitetään työllisyysjohtoryhmässä puolivuosittain.
Etelä-Karjalan maakunnallisen työllisyysohjelman taustalla on ajatus siitä, että työllisyys on riippuvainen alueemme yritysten kilpailukyvystä ja joustavuudesta sopeutua kysynnän rakenteellisiin muutoksiin. Työllisyyden edistämiseen liittyvän palveluverkoston yhteisenä tehtävänä on toimia siten, että työvoiman osaamista pidetään yllä ja kehitetään tavalla, joka luo kasvun edellytyksiä yrityksiin. Yritykset tarvitsevat ensisijaisesti osaajia, mutta ovat valmiita tarjoamaan myös kehittymismahdollisuuksia työelämässä niillekin, joille kokemusta ei vielä ole kertynyt. Panostamalla elinkeinopolitiikkaan parannetaan yritysten toimintaedellytyksiä ja edistetään kasvua. Yritykset tarvitsevat kasvaessaan lisää osaamista ja osaajia. Näin syntyvät työpaikat.
Työllisyysohjelman keskeisiä tavoitteita ovat:
- Työllisyyttä tukevan kasvun edistäminen, yritystoiminnan kiihdyttäminen ja yritysten toimintaedellytysten turvaaminen
- Osaavan työvoiman saatavuus
- Haavoittuvassa työmarkkina-asemassa olevien työllisyyden edistäminen
- Pitkäaikaistyöttömät ja ikääntyneet (yli 55-vuotiaat) työttömät
- Nuoret (alle 30-vuotiaat)
- Osatyökykyiset
- Maahanmuuttajat
- Työllisyyden edistämistä lisäävän yhteistyön kehittäminen
Esittelijä Kunnanjohtaja Anttila Harri
Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy Etelä-Karjalan työllisyysohjelman 2022 noudatettavaksi Rautjärven kunnan työllisyyden edistämisen toimenpiteissä.
Päätös Hyväksyttiin.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |